|
Ик Сан Нуньес |
|
  Молодой игрок 21 годПрибавит +2 балла силы в конце сезона Полезность в этом сезоне: 31%| Рост силы по итогам сезона для игроков 21 год в зависимости от полезности: | | +1 | +2 | +3 | +4 | +5 | | 22% | 29% | 36% | 44% | 52% |
Чем больше молодой игрок играет за команду, тем больше прирост силы в конце сезона |
|
LM |
|
|
| Позиция |
LM |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
21 год |
|
роста силы |
|
| Сила |
75 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 185 мин | 9 185 мин | 8 185 мин |
| Реальная сила |
~75 |
Роль в команде |
Основной состав |
| Спецвозможности |
Пк4 |
Полезность в этом сезоне |
31% = 873 из 2790 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Реал Монтевидео (Уругвай) до конца 80-го сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
13 500
13 500 за тур Зарплата по контракту: 3 508 за тур Выше средней на: +20% легионер Статус игрока: +10% 8 уровня База команды: - 22 игрока Команде принадлежат: 9 992 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Цун Тат |
Стоимость |
8 014 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Реал Монтевидео (Уругвай) |
| Сезон подписания контракта: |
78 |
| День подписания: |
222 |
| Дата подписания: |
14 авг 2026, 22:14 |
| Срок: | до конца 80-го сезона |
| Зарплата: | 13 500 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 78 |
222 |
сегодня, 22:14 |
Реал Монтевидео (Уругвай) |
2 след. сезона | 80 |
335 |
21 мар 2027, 15:00 |
13 500 |
| 76 |
35 |
12 янв 2026, 3:40 |
Цун Тат (Гонконг) |
3 след. сезона | 78 |
222 |
сегодня, 22:14 |
8 900 |
| 75 |
251 |
21 ноя 2025, 9:38 |
Цун Тат (Гонконг) |
3 след. сезона | 76 |
35 |
12 янв 2026, 3:40 |
9 900 |
| 74 |
27 |
11 июл 2025, 22:04 |
Цун Тат (Гонконг) |
1 след. сезон | 75 |
251 |
21 ноя 2025, 9:38 |
4 714 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|