|
Рансел Эредия |
  Молодой игрок 22 годаПрибавит +4 балла силы в конце сезона Полезность в этом сезоне: 74%| Рост силы по итогам сезона для игроков 22 года в зависимости от полезности: | | +1 | +2 | +3 | +4 | | 29% | 37% | 46% | 55% |
Чем больше молодой игрок играет за команду, тем больше прирост силы в конце сезона |
 |
|
GK |
|
|
| Позиция |
GK |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
22 года |
|
роста силы |
|
| Сила |
126 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 849 мин | 9 754 мин | 8 661 мин |
| Реальная сила |
~126 |
Роль в команде |
Основной состав |
| Спецвозможности |
В4 Р4 К4 И4 |
Полезность в этом сезоне |
74% = 1132 из 1530 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Сика Сика (Боливия) до конца текущего сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
30 600
30 600 за тур Зарплата по контракту: 85 259 за тур Ниже средней на: +20% легионер Статус игрока: - 20 игроков Команде принадлежат: 115 859 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Тринидад |
Стоимость |
90 642 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Сика Сика (Боливия) |
| Менеджер, заключивший контракт: |
Harrison |
| Сезон подписания контракта: |
76 |
| День подписания: |
359 |
| Дата подписания: |
28 мар 2026, 15:17 |
| Срок: | до конца текущего сезона |
| Зарплата: | 30 600 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 76 |
359 |
28 мар 2026, 15:17 |
Сика Сика (Боливия) |
2 след. сезона | 78 |
359 |
20 сен 2026, 18:00 |
30 600 |
| 75 |
359 |
21 дек 2025, 14:06 |
Сика Сика (Боливия) |
1 след. сезон | 76 |
359 |
28 мар 2026, 15:17 |
13 200 |
| 74 |
151 |
6 авг 2025, 22:14 |
Сика Сика (Боливия) |
1 след. сезон | 75 |
359 |
21 дек 2025, 14:06 |
6 000 |
| 73 |
112 |
30 апр 2025, 22:06 |
Тринидад (Куба) |
1 след. сезон | 74 |
151 |
6 авг 2025, 22:14 |
6 650 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|