|
|
GK |
|
|
| Позиция |
GK |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
25 лет |
|
роста силы |
|
| Сила |
92 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 738 мин | 9 646 мин | 8 555 мин |
| Реальная сила |
~92 |
Роль в команде |
Основной состав |
| Спецвозможности |
В4 Ат3 Л Ка2 |
Полезность в этом сезоне |
84% = 1291 из 1530 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Габесьен (Тунис) до конца следующего сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
3 700
3 700 за тур Зарплата по контракту: 1 839 за тур Ниже средней на: -20% местный Статус игрока: - 21 игрок Команде принадлежит: 5 539 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Габесьен |
Стоимость |
12 262 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Габесьен (Тунис) |
| Менеджер, заключивший контракт: |
Lord2525 |
| Сезон подписания контракта: |
77 |
| День подписания: |
41 |
| Дата подписания: |
15 апр 2026, 3:45 |
| Срок: | до конца следующего сезона |
| Зарплата: | 3 700 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 77 |
41 |
15 апр 2026, 3:45 |
Габесьен (Тунис) |
2 след. сезона | 79 |
358 |
20 дек 2026, 15:00 |
3 700 |
| 76 |
78 |
21 янв 2026, 16:33 |
Габесьен (Тунис) |
2 след. сезона | 77 |
41 |
15 апр 2026, 3:45 |
3 800 |
| 76 |
66 |
19 янв 2026, 16:29 |
Габесьен (Тунис) |
1 след. сезон | 76 |
78 |
21 янв 2026, 16:33 |
3 800 |
| 75 |
269 |
26 ноя 2025, 13:08 |
Габесьен (Тунис) |
1 след. сезон | 76 |
66 |
19 янв 2026, 16:29 |
5 200 |
| 74 |
334 |
20 сен 2025, 22:47 |
Габесьен (Тунис) |
1 след. сезон | 75 |
269 |
26 ноя 2025, 13:08 |
6 300 |
| 73 |
223 |
23 мая 2025, 22:31 |
Габесьен (Тунис) |
1 след. сезон | 74 |
334 |
20 сен 2025, 22:47 |
11 400 |
| 72 |
7 |
18 дек 2024, 22:04 |
Габесьен (Тунис) |
1 след. сезон | 73 |
223 |
23 мая 2025, 22:31 |
9 024 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|